JAGOSATU.COM - Surat lamaran kerja menjadi salah satu hal penting bagi para siswa dan mahasiswa yang baru lulus dan ingin segera memasuki dunia kerja.
Untuk dapat berhasil mendapatkan pekerjaan yang diinginkan, selain keterampilan dan keahlian, seseorang juga perlu mampu menyusun surat lamaran kerja yang baik dan benar.
Tentunya, surat lamaran tersebut harus mampu menarik perhatian tim rekrutmen dari perusahaan yang dituju.
Dulu, surat lamaran kerja harus ditulis dengan rapi di atas kertas bergaris, kemudian dimasukkan ke dalam amplop cokelat dan dikirim melalui pos ke alamat yang dituju.
Namun, di era sekarang, surat lamaran kerja umumnya dibuat dalam bentuk file yang diketik dan kemudian dikirim melalui email perusahaan terkait.
Meskipun cara pengirimannya berbeda, namun tidak ada perbedaan signifikan antara membuat surat lamaran kerja dalam bentuk kertas atau file. Format penulisan surat lamaran kerja tetap sama.
Baca Juga: Keberhasilan Penanganan Penyakit Jantung Koroner, Pentingnya Ukuran Ring yang Tepat.
Berikut ini adalah cara membuat surat lamaran kerja yang baik dan benar, mengutip dari berbagai sumber:
-
Tulis Tempat dan Tanggal Penulisan Tempat dan tanggal penulisan merupakan informasi penting yang harus dicantumkan dalam surat lamaran kerja. Informasi ini bisa dituliskan di sudut kanan atau kiri atas surat. Contohnya, "Surabaya, 6 Juli 2023".
-
Perihal Setelah mencantumkan tempat dan tanggal, selanjutnya perlu dituliskan perihal atau tujuan dari surat tersebut. Misalnya, "Perihal: Surat Lamaran Pekerjaan".
-
Tulis Alamat Perusahaan yang Dituju Langsung tuliskan kepada siapa surat lamaran kerja ditujukan beserta alamat lengkap perusahaan yang dituju. Misalnya: Kepada Yth, HRD Manager PT Jaya Abadi Jalan Pattimura No. 20"
-
Salam Pembuka dan Kata Pengantar Untuk memulai isi surat, perlu dituliskan salam pembuka dan kalimat pengantar yang menyatakan niat mengajukan lamaran kerja ke perusahaan terkait. Contohnya: "Dengan Hormat. Berkaitan dengan informasi tentang lowongan pekerjaan untuk posisi digital marketing di PT Jaya Abadi yang saya temukan di laman resmi perusahaan, saya ingin mengajukan lamaran untuk posisi tersebut. Berikut ini adalah data pribadi saya,"
-
Tuliskan Data Pribadi Setelah salam pembuka dan kata pengantar, cantumkan informasi data pribadi seperti nama lengkap, tempat tanggal lahir, jenis kelamin, alamat, pendidikan terakhir, dan nomor telepon.
-
Sertakan Dokumen Pendukung Banyak perusahaan yang meminta pelamar untuk melampirkan dokumen pendukung, seperti fotokopi ijazah terakhir, fotokopi transkrip nilai, fotokopi KTP, Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK), surat keterangan kesehatan, foto terbaru, dan sertifikat pendukung keterampilan.
-
Penutup Setelah semua informasi penting tercantum, tuliskan penutup. Biasanya, penutup surat lamaran kerja berisi ucapan terima kasih kepada perusahaan dan harapan untuk diterima. Contohnya, "Demikian surat lamaran kerja ini saya ajukan. Saya berharap dapat diterima di perusahaan Bapak/Ibu. Terima kasih atas perhatiannya."
-
Tanda Tangan Surat lamaran kerja harus ditandatangani oleh pelamar sebagai tanda keseriusan dan keaslian surat.
Baca Juga: Langkah Tegas Bappebti, 1.075 Situs Berentitas Ilegal di Bidang Perdagangan Berjangka Diblokir
Itulah cara membuat surat lamaran kerja yang baik dan benar agar dapat menarik minat perusahaan yang dituju.(antara)
Editor : Aryanti Sasamu